思源电气试用期注意什么 思源电气试用期注意什么安全

在思源电气的试用期中，安全问题一直是需要重点关注和注意的事项。以下是一些在试用期中需要特别注意的安全问题：

1. 签订合同和工资问题

1) 员工进门第一天就需签订合同，要特别留意工资条款以及试用期结束后是否会有变动。

2) 有些公司会在试用期要求押2个月工资作为保障，要慎重考虑。

3) 注意不要被高工资所诱惑，一定要了解工资待遇的具体细则。

4) 要注意雇主是否尊重员工权益，避免被利用。

2. 安全生产和职业风险

1) 在思源电气工作期间，要时刻注意安全生产，了解本岗位的职业风险。

2) 特别在接触电气设备时要格外小心，避免发生安全事故。

3) 遇到紧急情况要冷静应对，按照公司规定进行处置。

4) 如果有任何安全疑虑，一定要及时向主管或相关部门反映，确保安全措施得到及时采取。

3. 公示和聘用流程

1) 在通过笔试和面试后，对于拟聘用人员进行公示，要确保公示无异议。

2) 在试用期内，要严格按照公司规定执行试用制度，确保工作能力达到要求。

3) 了解岗位聘用的其他细则，以免发生误解或不符合要求。

在思源电气试用期间，安全始终是最重要的因素之一。只有确保安全，遵守规定，才能更好地适应新工作环境并取得成功。