***铁塔的员工都有编制,按照***相关规定进行招聘和管理,享有相应的社会保障和福利待遇。***铁塔是***移动、***联通、***电信三大基础电信企业共同投资设立的国有企业,主要从事通信塔、机房等基础设施建设和运营。其员工都...
1. 考核压力和工资问题
2022年7月6日:
1.1 ***移动考核压力大,每个员工身上背有kpi。
1.2 工资低,在降本增效的大环境下。
2. 编制情况
2022年3月20日:
2.1 现在国企都没有编制,都是签劳动合同。
3. 薪酬待遇及福利
2023年9月21日:
3.1 ***铁塔薪酬待遇八险二金、多项补贴、过节福利、生日福利、健康体检、带薪年假、婚假、产假、护理假、探亲假等。
3.2 八险包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
4. 公司发展情况
2024年01月05日:
4.1 铁塔公司已经组织力量,着手设计公司运营的体制机制,编制年内工作计划,以便确保年内具备新建铁塔的能力并做好接受三家运营商存量铁塔的准备。
4.2 经营范围包括铁塔建设、维护、运营;基站机房、电源、空调配套设施和室内分布系统的建设。
5. 薪酬情况统计
2月6日:
5.1 ***铁塔工资63.8%的岗位拿¥20-50K。
5.2 工资区间为2K-50K,其中大部分岗位在20-50K之间。
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