广发银行研发中心怎么样 广发银行研发部

1. 科技赋能机制在广发银行的创新实践

广发银行研发中心副总经理赵宏鑫指出，“十四五”规划中提出了促进数字技术与实体经济深度融合的要求，银行作为重要机构需要实现数字化转型，整体驱动生产、生活和治理方式的变革。

2. 数据资产管理体系建设

王立一副总工程师介绍，在广发银行研发中心，数据资产管理平台的搭建是首要任务。通过规范先行的管理方式，建立《数据安全管理办法》和《数据流程管理规范》等管理规范，以促进数据资产管理体系的健康发展。

3. 加班情况及反思

有员工反映广发银行研发中心的加班情况严重，几乎每周都需要加班。这一现象需要引起重视，提高工作效率，保障员工的生活质量和健康。

4. 业务和研发深度融合

研发中心将深度融合业务，改变和业务沟通的方式。追求高效率、专业化做事情的注重技术与业务的紧密结合，推动金融科技服务的高质量发展。

5. 创新服务场景

研发中心致力于创新金融服务场景，加强新技术研发应用，丰富对公、零售、金融同业等领域的服务场景，为科技金融和绿色金融提供精准支持。

6. 高校合作与人才培养

广发银行研发中心与高校合作，推动校地共建共享资源，提升高校人才培养与市场需求的对接度。这种合作模式有助于为研发中心输送更多高素质的人才。

7. 校企联动活动的开展

广发银行研发中心积极参与校企联动活动，为学子提供实地参观和交流机会。这种校企合作形式有助于加深学生对金融行业的了解，培养优秀人才。

8. 招聘范围和面试流程

广发银行研发中心招聘范围主要是全日制硕士研究生及以上学历的应届毕业生。面试流程包括初面和复面，形式多样，如无领导小组讨论和结构化面试等方式。

9. 薪资情况对比

与其他银行相比，广发银行研发中心的薪资水平在行业中处于中等偏上的水平。这也反映了广发银行对人才的重视和付出。

10. 信息系统建设工作

广发银行研发中心作为总行直属机构，负责全行信息系统的研发建设工作。在零售业务、对公业务、投资理财等方面都有涉及，为业务发展提供技术支持。