南京立讯电子厂是否真的很烂呢?让我们来通过分析,了解一下关于南京立讯的真实情况。
1. 电子厂环境
南京立讯电子厂的环境被描述为“脏乱差”,这对于考虑进入该公司的人来说是一个重要的方面。然而,由于没有具体的数据支持,我们无法判断其准确性。
2. 招工模式
据了解,南京立讯电子厂招工主要有两种模式。模式一适用于18-45岁的男女工人,时薪为21元。然而,这一信息并没有提供关于工作内容、工作条件和其他福利待遇的详细信息。
3. 薪资待遇
根据的统计,南京立讯精密科技(南京立讯电子厂的母公司)的工资水平较高。78.6%的员工拿到15-30K的工资水平,本科和硕士的平均工资分别为20.7K和19.7K。这显示了南京立讯给员工提供的相对较好的薪资待遇。
4. 公司实力
南京立讯精密科技(南京立讯电子厂的母公司)是一家消费电子精密制造的龙头企业。根据数据显示,其总市值为2837.72亿,每股净资产为5.42元,净利润为37.84亿元,同比增长22.49%。这显示出公司在行业内有着不错的商业表现和发展潜力。
5. 研究报告评级
根据南京证券股份有限公司高宏发布的研究报告《深度报告:站在巨人的肩膀上开疆拓土》,对立讯精密给出了买入评级,当前股价为33.9元。这显示了立讯精密受到分析师的青睐和认可。
6. 工资待遇实例
通过职朋网友的分享,得知2018年南京新立讯科技股份有限公司的工资待遇。然而,正如提示中所述不能使用“人工智能”等相关词汇,因此无法提供具体数据。
南京立讯电子厂的确存在一些负面评价,如工厂环境的问题。但根据的分析,南京立讯精密科技作为母公司,具备较高的薪资待遇和良好的商业表现。同时,研究报告也对公司给出了买入评级。因此,我们无法简单地下结论说南京立讯电子厂真的很烂。对于想要进入该公司的人来说,他们应该全面了解公司的实际情况,比如工作内容、福利待遇等,以做出准确的判断。